직원 성장
인재 육성은 회사 발전의 초석입니다. 이를 위해 신입사원 오리엔테이션, 직무 기술 교육, 전문 기술 교육, 경영 역량 교육, 그리고 경영 연수 프로그램까지 다차원적인 인재 육성 시스템을 구축했습니다. 또한, 실질적인 기회를 제공하고, 직원들이 중요한 프로젝트에 참여하여 실무를 배우고 성장할 수 있도록 지원합니다.
저희는 직원들의 다양한 니즈와 성장 단계에 맞춰 맞춤형 교육 과정과 학습 자료를 제공하여, 직원들의 전문적 역량과 리더십 역량을 종합적으로 향상하는 것을 목표로 합니다. 직원들의 경력 개발 및 복지에 중점을 두고, 좋은 근무 환경과 교육 기회를 제공하며, 창의력과 업무에 대한 열정을 고취하고 고객에게 더 나은 서비스를 제공합니다. "학습하는 조직" 문화를 장려하고, 부서 간 협력과 지식 공유를 장려하며, 직원들이 업계의 리더로 성장할 수 있도록 지원합니다. 이러한 활동을 통해 혁신적인 사고를 함양하고 업계 인재를 육성합니다.
회사는 직원들의 경영수준과 생산능력 향상을 위해 대외 교류 및 학습활동을 활발히 전개하고 있으며, 직원들에게 베트남으로 파견되어 롤링학습 기회를 제공하고 있습니다.