У нас действует комплексная система управления отпусками, включая оплачиваемый ежегодный отпуск, больничный, отпуск по уходу за ребенком, отпуск в связи со смертью близкого человека и т. д., а также подарки на свадьбу и рождение ребенка, традиционные праздничные выплаты, премии по итогам года и т. д. В общей сложности более 14 000 человек в компании получили отпускные выплаты.

Для укрепления сплочённости и командного духа сотрудников мы ежегодно организуем 1-2 корпоративных тимбилдинга. Эти мероприятия не только скрашивают свободное время сотрудников, но и предоставляют площадку для отдыха и общения. На сегодняшний день мы провели 60 праздничных тимбилдингов. Каждое мероприятие вызвало активное участие и восторженный отклик сотрудников, а также способствовало укреплению взаимопонимания и дружбы в непринуждённой и приятной атмосфере. Мы будем и впредь поддерживать эту традицию, создавать больше возможностей для взаимодействия сотрудников и способствовать формированию и развитию корпоративной культуры.
(Крайний срок подачи данных: 31 октября 2024 г.)